Page 52 - PRFormelAbstract

Dieses Know–how erreichen PR–Beraterinnen, die ihre Kompetenz auf sieben
grundlegenden Kompetenzstufen aufbauen und kontinuierlich ausbauen.
Das nachfolgende Kompetenz–Modell gibt einen Überblick darüber, um wel­
che Einzelkompetenzen es hierbei geht.

Das Kommunikations-Kompetenz-Modell

IV. Souveräne
PROJEKTMANAGEMENT Meinungs-
gestaltung

STRATEGISCHE
III. Planungs- und ZIELAUSRICHTUNG
Organisations-
Fähigkeit KOMMUNIKATIONS-
KOORDINATION

KOMMUNIKATIONS-
MECHANISMEN
II. Handlungs-
Fähigkeit
DYNAMISCHE
MEINUNGSBILDUNG

KONTINUIERLICHE
KOMMUNIKATIONS-PROZESSE
I. Reaktions-
Fähigkeit
NETZWERK-STRUKTUREN