Page 55 - PRFormelAbstract
P. 55

Kompetenz 4 – Mechanismen einsetzen




       men und insbesondere die Unterstützung von Gesprächspartnern zu sichern,
       um positive Meinungs–Wirkungen zu stärken und negative Wirkungen zu
       drosseln.


          PR–Beraterinnen setzen dazu beispielsweise systematisch das im letzten
       Kapitel beschriebene Wertbilanzierungs–Verfahren ein. Die dadurch koordi­
       nierbare Legitimierung der Politik von Unternehmen und von Institutionen
       sichert die Überzeugungskraft von Kommunikations–Inhalten und die konti­
       nuierliche öffentliche Unterstützung der legitimen Ziele des Auftraggebers.





       Kompetenz 4 – Mechanismen einsetzen

       Während bisher PR–Verantwortliche darauf fixiert waren, von der vermeint­
       lichen Meinungs–Führerschaft der Medien und anderer Multiplikatoren zu
       profitieren, gehen Beraterinnen in Zukunft alternative Wege.

          Vor dem Hintergrund heutiger Netzwerk–Kommunikation nutzen sie eine
       ganze Bandbreite wirkungsvoller Meinungsbildungs–Mechanismen, die sie,
       differenziert, Aufgaben– und Funktions–bezogen einsetzen.

          Kompetente PR–Beraterinnen wissen, wie Meinungsbildungs–Mechanis­
       men im Einzelnen wirken. Sie können deren Wirkungs–Potenzial in der Kom­
       munikationsplanung und in der Umsetzung zielführend zum Einsatz bringen.
       Und sie sind geübt darin, Kommunikations–Inhalte mechanismengerecht zu
       entwickeln, zu gestalten und in Medien und Netzwerk–Strukturen umzuset­
       zen.





       III. Planungs– und Organisations–Fähigkeit


       Im dritten Kompetenzfeld geht es um die Planungs– und Organisations–
       Fähigkeiten von PR–Beraterinnen und ihren Klienten. Im Rahmen zukünfti­
   50   51   52   53   54   55   56   57   58   59   60